Een andere werkstijl
Meer dan 4000 polsbreuken per jaar. Ik ben de enige niet. Maar wat als het je overkomt? Wat kunnen gevolgen zijn? Kun je werken? Zo ja: Hoe? Die morgen lag in Berlijn meer sneeuw en ijs dan hier. Het dooide … Lees meer
Meer dan 4000 polsbreuken per jaar. Ik ben de enige niet. Maar wat als het je overkomt? Wat kunnen gevolgen zijn? Kun je werken? Zo ja: Hoe? Die morgen lag in Berlijn meer sneeuw en ijs dan hier. Het dooide … Lees meer
Van statisch naar dynamisch werken. Wereldwijde normen over ergonomisch ontwerpen bieden een basis voor The Next Step in Het Nieuwe Werken. Lees verder waarom en hoe. Het Nieuwe Werken zie ik bij bedrijven vaak ingebed in oud denken. Alsof investeren … Lees meer
Rust, reinheid en regelmaat zijn goed voor jonge kinderen. Maar hoe zit dat bijvoorbeeld voor studenten? In gesprekken met mijn vader en nicht besef ik dat wij alle drie feitelijk op een andere manier hebben gestudeerd. Weten hoe? Studeren anno … Lees meer
Veel mensen gingen anders denken. Het gebeurde om me heen. Ik voel opluchting. Vanzelfsprekendheden staan eindelijk ter discussie. Hoe? Het Nieuwe Werken vernieuwend? Het kan een laatste stuiptrekking zijn van traditionele organisaties. Als de schijn van verandering wordt gewekt met … Lees meer
Vrij en blij overal altijd werken komt niet vanzelf. Vertrouwen, veranderen en verantwoordelijkheid was de titel van het congres Over Het Nieuwe Werken op 6 december. Hoe werkt dat? Nieuwe technieken invoeren blijkt relatief eenvoudig. Professor van de Loo ziet … Lees meer
Altijd werken, goed voor je bedrijf! Altijd bereikbaar voor je baas. Beschikbaar voor vragen van klanten. Met Skypen, SMS, Dropbox en e-berichten. Altijd werken heeft alleen maar voordelen voor bedrijven … Toch? Ik denk aan de boer, waarbij ik vroeger … Lees meer
Wat gebeurt er in de praktijk met de nieuwe Arbohandreiking vraag ik me deze week af. Gaan bedrijven daarmee meer vernieuwen? Dient die ook voldoende belangen van individu en samenleving? Europees onderzoek laat zien, dat Nederland achterloopt bij het ontwikkelen … Lees meer
Mag het iets meer zijn? Dat klinkt voor menigeen zo vanzelfsprekend, die extra appel bij de groenteboer. Is meer ook altijd duurzaam? Dat is nog maar de vraag. Een groter stuk kaas vinden we lekker. De winkelier heeft meer omzet … Lees meer
Over het waarom, hoe en wat van ‘Het Nieuwe Werken’. Waarom al vijftien jaar Nieuw? Vernieuwingen bleven elkaar opvolgen. Eind vorige eeuw kantoorinnovatie met communicatiezones en flexplekken. Daarna veel nieuwe technologie; internet, software en mobiele apparatuur. Hoe blijft dit nieuws? … Lees meer
Werken wanneer, met wie en waar je wilt verandert mensen. Mensen worden autonomer en vrijer. Ondertussen wordt werk intenser, flexibeler en complexer. ‘Waar ben je?’ is een veelgestelde vraag. ‘Waar wil en kan ik zijn?’ hoor ik steeds vaker. En: … Lees meer